Președintele OAMGMAMR, prezent la lansarea Ghidului de Acțiuni Locale pentru Resursa Umană în Sănătate

Dezvoltarea durabilă, temă transversală a politicilor publice în domeniul sănătății

În perioada 20 – 22 ianuarie 2019, la Sinaia, am participat, împreună cu ceilalți experți din cadrul proiectului și cu membri ai echipei de implementare, la prima sesiune de formare în domeniul politicilor  publice din cadrul proiectului POLMED. Cei 14 participanți la sesiune s-au dovedit foarte interesați nu numai de modulele de instruire în domeniul politicilor publice, ci și de temele transversale abordate: egalitatea de șanse și dezvoltarea durabilă. Cea din urmă – dezvoltarea durabilă –  a constituit tema pe care am abordat-o cu participanții la sfârșitul celor trei zile de sesiune. Cu toată oboseala, existentă de ambele părți, tema a suscitat un real interes, în special după familiarizarea cu problematica pe care acest concept o subsumează și odată cu trecerea la unele aspecte concrete, referitoare la modul în care poate fi evaluată o politică publică în domeniul sănătății, prin prisma dezvoltării durabile. Luând în calcul cele trei dimensiuni pe care le presupune dezvoltarea durabilă – economică, socială și de mediu – și având la dispoziție un exemplu ipotetic, o strategie națională de prevenție a bolilor cu transmitere sexuală, participanții s-au dovedit nu numai niște cursanți implicați, ci și foarte buni evaluatori. Au înțeles, astfel, ce important este să te „uiți” la o politică publică din domeniul sănătății nu numai prin prisma problemelor pe care vrei să le adresezi, a soluțiilor pe care le propui, a rezultatelor la care te aștepți (chiar dacă acestea reprezintă aspecte esențiale), ci și din perspectiva costurilor economice, sociale și de impact asupra mediului pe care le presupune fiecare dintre etape.

Luând în calcul această implicare, pe care mă aștept să o descopăr și în celelalte două sesiuni de formare care vor urma, sunt convinsă că cei 10 participanți care vor fi selectați să contribuie la elaborarea proiectului de politică publică o vor face nu numai cu gândul la valorile profesiei și la procesul de elaborare al politicii, așa cum l-au învățat în cadrul sesiunilor, ci și la aceste valori mai generale pe care le presupune conceptul de dezvoltare durabilă: grija pentru resursele pe care le folosim, grija pentru binele social al celor pe care îi reprezentăm, grija ca ceea ce producem să nu afecteze în vreun fel mediul în care trăim.

Ilona Voicu

Expert Politici Publice în cadrul proiectului POLMED

12 Mai- Ziua Internațională a Asistenților Medicali Generaliști

Cu ocazia Zilei Internaționale a Asistenților Medicali, Biroul Executiv al OAMGMAMR urează tuturor asistenților medicali din România, sănătate, putere de muncă și realizări profesionale pe măsura eforturilor depuse în îngrijirea semenilor noștri.

Suntem mândri că organizația noastră marchează această zi importantă prin Conferința internațională a OAMGMAMR, care se desfășoară în această perioadă la Poiana- Brașov, eveniment ce a strâns laolaltă 1000 de participanți, prilej cu care, profesionalismul, devotamentul și implicarea în dezvoltarea profesiei s-au făcut auzite într-o singură voce.

Cu abilitate, pricepere și competență, asistenții medicali acționează ca o adevărată coloană vertebrală a sistemului medical din România și își onorează cu demnitate datoria profesională. Prin natura profesiei, ei sunt acei oameni angajați în slujba oamenilor. Pentru toate acestea, lumea întreagă le mulțumește și celebrează în fiecare an, pe 12 mai, ziua profesiei.

Tuturor asistenților medicali din România care sunt permanent alături de pacienţi și care joacă un rol  important în sănătatea noastră, le urăm un călduros „La mulți ani!”

Biroul Executiv al OAMGMAMR

Președinte Mircea Timofte

ziaam2016

Ziua internațională a  asistenților medicali generaliști, motiv de celebrare și

reflecții profesionale

Tema Zilei internaționale a asistenților medicali generaliști,  punctată în mesajul doamnei Judith Shamian, Președintele Consiliului Internațional al Asistenților Medicali,  aduce în atenție și propune modalități prin care asistenții medicali pot contribui la dezvoltarea sistemului sanitar:

“A avea sisteme de sănătate puternice și adaptabile, capabile să răspundă în mod eficient la provocări, este o nevoie esențială pentru realizarea Obiectivelor de Dezvoltare Sustenabilă ale Națiunilor Unite.

Vă puteți întreba, cum poate contribui fiecare asistent medical la dezvoltarea sistemelor de sănătate din întreaga lume. Ca membri ai celei mai numeroase comunități de profesioniști din domeniul sănătății, cu reprezentare în toate unitățile sanitare, asistenții medicali pot avea un impact uriaș în ceea ce privește adaptabilitatea sistemelor de sănătate.

Fiecare decizie pe care o luați în practica profesională poate induce o diferență semnificativă în eficiența și eficacitatea întregului sistem.

Este absolut necesar să identificăm în organizațiile noastre, și în noi înșine, oportunități de întărire și de dezvoltare a adaptabilității.

Prin promovarea vocii asistenților medicali putem simplifica procesele de coordonare a schimbărilor privind îmbunătățirea calității serviciilor de sănătate furnizate, și putem oferi date care să contribuie la consolidarea sistemelor de sănătate. Consultarea asistenților medicali, la realizarea politicilor privind sectorul de sănătate, reprezintă garanția că, la revizuirea acestora, se va acorda o atenție deosebită asigurării unui mediu de lucru corespunzător.

 Este datoria noastră să ne asigurăm că guvernele și persoanele care se ocupă de dezvoltarea de politici, înțeleg că, pentru garantarea succesului Obiectivelor de Dezvoltare Sustenabilă și pentru a face față, în viitor, provocărilor din domeniul sănătății, este estențial ca liderii asistenților medicali să fie încrezători, bine informați, și să își înțeleagă rolul în dezvoltarea unei forțe de muncă pregătită să înfrunte noile provocari.”

Știm toți cât de multe provocări întâmpinăm zi de zi în activitatea profesională, și cât de greu este uneori să găsim satisfacția în actul profesional.

Este important însă, să înțelegem că, prin implicarea alături de organizația profesională în dezvoltarea de politici, prin expertiza pe care o avem și gradul de reprezentare a profesiilor noastre în cadrul echipelor medicale, putem să îndeplinim schimbările pe care ni le dorim.

Copyright © 2001 - 2025 Ordinul Asistenților Medicali Generaliști, Moașelor și Asistenților Medicali din România. Toate drepturile rezervate.